Ein Vorgesetzter im Gespräch mit einer Mitarbeiterin.

Entwicklungsdialog

Unsere Entwicklungsdialoge bieten ein offenes Format, das die individuellen Bedürfnisse und Ziele unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt stellt. In diesem regelmässig stattfindenden Gespräch werden Stärken und Potenziale gemeinsam erörtert, um gezielte Entwicklungsmassnahmen festzulegen. So schaffen wir eine transparente Grundlage für persönliches Wachstum und fördern eine langfristige berufliche Weiterentwicklung.

Nachfolgeplanung der Niederlassung St. Gallen.

Nachfolgeplanung

Unsere Nachfolgeplanung sichert die langfristige Entwicklung und den Erfolg der Hälg Group, indem wir talentierte Mitarbeitende frühzeitig identifizieren und gezielt auf zukünftige Führungsaufgaben vorbereiten. So gewährleisten wir eine nachhaltige und reibungslose Übergabe von Verantwortung innerhalb des Unternehmens.