Ton apprentissage chez Hälg Group
Nous te donnons une formation qui te permet de devenir un(e) spécialiste sollicité(e). Projeter, planifier, dessiner, construire – chez nous, tu peux déployer tes talents individuellement. Ensemble, nous jetons les bases de ta carrière professionnelle et de ton développement personnel chez Hälg Group.
Pourquoi effectuer un apprentissage chez nous
Nos excellentes formations axées sur la pratique te préparent d’une manière optimale au monde du travail. Grâce à notre taille, nous te proposons des projets intéressants et variés. En tant que top entreprise formatrice certifiée, nous assurons un encadrement exemplaire de nos apprenti(e)s.
Nos formations professionnelles
Nous proposons au total douze apprentissages dans la technique du bâtiment et le facility management qui t’offrent de multiples possibilités dans ton parcours professionnel. Découvre les métiers auxquels nous formons et tes perspectives!
Questions et réponses sur un apprentissage chez nous
Je ne suis pas sûr(e) si mes notes s’avèrent suffisantes pour un CFC. Quelles sont les alternatives?
Tu as la possibilité de suivre une formation comme aide en chauffage, aide en installations de ventilation ou aide en sanitaire AFP. Celle-ci dure deux ans. Par la suite, tu pourras, par exemple, entamer un apprentissage comme installateur/trice en chauffage, constructeur/trice d’installations de ventilation ou installateur/trice en sanitaire CFC.
Puis-je faire un stage de préapprentissage?
Oui, comme futur(e) apprenti(e), tu peux d’abord postuler un préapprentissage. Il est important pour nous que tu te familiarises préalablement avec le métier.
Combien de jours de vacances ont les apprenti(e)s?
30 jours, soit 6 semaines de travail par année de formation.
Quelle est ma rémunération?
Entre CHF 700.- durant la première année et CHF 1600.- pendant la quatrième année, selon le métier choisi. A cela s’ajoutent une aide financière pour le matériel scolaire à hauteur de CHF 250.- et deux primes de performance par an jusqu’à CHF 900.-.
Combien d’heures par semaine travaillent les apprenti(e)s?
40 heures par semaine. Cela inclut le temps passé à l’école professionnelle et dans l’entreprise.
Où puis-je me restaurer?
Aucune de nos succursales ne dispose d’une cantine pour le personnel. Mais la plupart des sites proposent des fruits gratuits, des distributeurs de snacks et des fours micro-ondes dans les espaces de détente. D’autres possibilités de restauration se trouvent à proximité des établissements sur l’ensemble des sites.
Combien d’apprenti(e)s sont formé(e)s chez Hälg Group?
Nous employons environ 100 apprentis chez nous. Cela correspond à approximativement 8–10 % de nos collaboratrices et collaborateurs.
Quelles sont les étapes clés de l’apprentissage?
Au début de l’apprentissage, il y a un Welcome Day avec une présentation détaillée. Après chaque semestre, une évaluation a lieu avec le ou la supérieur(e). Au cours de l’année, tu reçois divers aperçus et te familiarises avec différents lieux. A la fin de l’apprentissage, nous te préparons à la qualification et examinons la possibilité d’un engagement fixe. Notre personnel de formation répond aussi à des questions scolaires durant tout l’apprentissage.
Quelles sont mes possibilités après l’apprentissage?
L’apprentissage n’est que le début: selon tes performances, nous planifierons ensemble la prochaine étape de développement. Faire des expériences professionnelles additionnelles, réaliser une formation complémentaire à un métier connexe, préparer la maturité professionnelle ou suivre des formations continues spécifiques au secteur.
Processus de candidature
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Ta personne de contact
Daniel Baumann
Responsable de la formation professionnelle
Hälg Group St-Gall