Ton apprentissage chez Hälg Group
Nous te donnons une formation qui te permet de devenir un(e) spécialiste sollicité(e). Projeter, planifier et construire – chez nous, tu peux déployer tes talents individuellement. Ensemble, nous jetons les bases de ta carrière professionnelle et de ton développement personnel chez Hälg Group.
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de nos collaborateurs sont des apprenti(e)s
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des apprenti(e)s réussissent leur examen de fin d’apprentissage
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métiers d’apprentissage sont proposés
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De chances d’embauche après l’apprentissage
Tes débuts dans la vie professionnelle
Il est important pour nous de permettre aux jeunes de bien démarrer leur vie professionnelle. Nous souhaitons transmettre notre savoir, notre expérience et notre passion aux professionnels de demain. Car former, c’est assumer des responsabilités : pour l’avenir de notre secteur, pour le développement de notre entreprise et pour les personnes qui souhaitent faire bouger les choses avec nous.
Pourquoi effectuer un apprentissage chez nous
Nos excellentes formations axées sur la pratique te préparent d’une manière optimale au monde du travail. Grâce à notre taille, nous te proposons des projets intéressants et variés. En tant que top entreprise formatrice certifiée, nous assurons un encadrement exemplaire de nos apprenti(e)s.
Responsabilité
Nos apprenti(e)s prennent des responsabilités à un stade précoce et interviennent activement. Cela leur permet d’assimiler toutes les facettes de leur métier et de travailler de façon autonome.
Ouverture
Les questions et nouvelles idées sont toujours bienvenues. Nous entretenons une culture de communication ouverte dans laquelle chacune et chacun peut s’exprimer.
Respect
Nous traitons nos apprenti(e)s d’égal à égal et nous intéressons à leur avis et idées. Un comportement respectueux constitue la base d’une collaboration réussie chez nous.
Reconnaissance
Nous récompensons les bonnes performances dans l’entreprise et à l’école avec des primes.
Promotion
Nous encourageons individuellement le développement de talents à travers des formations et des challenges au quotidien
afin que tous puissent exploiter pleinement leurs capacités.
Esprit d’équipe
Ensemble, nous sommes plus forts: nous favorisons l’échange et la collaboration entre tous les membres du personnel et apprenti(e)s.
Nos formations professionnelles
Nous proposons au total douze apprentissages dans la technique du bâtiment et le facility management qui t’offrent de multiples possibilités dans ton parcours professionnel. Découvre les métiers auxquels nous formons et tes perspectives!
Questions et réponses sur un apprentissage chez nous
Puis-je faire un stage de préapprentissage?
Oui, comme futur(e) apprenti(e), tu peux d’abord postuler un préapprentissage. Il est important pour nous que tu te familiarises préalablement avec le métier.
Combien de jours de vacances ont les apprenti(e)s?
30 jours, soit 6 semaines de travail par année de formation.
Quel sera mon salaire?
Selon le métier appris, ton salaire est compris entre CHF 700 en première année et CHF 1600 en quatrième année. Si la moyenne de tes résultats à l’école professionnelle et dans l’entreprise est supérieure à 5.0, tu reçois en plus une prime de performance de plus de CHF 250, versée deux fois par an.
Combien d’heures par semaine travaillent les apprenti(e)s?
40 heures par semaine. Cela inclut le temps passé à l’école professionnelle et dans l’entreprise.
Où puis-je me restaurer?
Toutes les succursales disposent de salles de pause équipées de micro-ondes et de distributeurs automatiques de snacks. D’autres possibilités de restauration se trouvent à proximité des établissements sur l’ensemble des sites.
Bénéficierai-je d’un soutien financier pour les frais de formation?
Hälg Group prend en charge les frais d’un abonnement demi-tarif CFF ainsi que les frais de déplacement jusqu’à l’école professionnelle (sur la base du «demi-tarif»). Les coûts des livres scolaires sont également entièrement assumés par notre entreprise. Selon le métier appris, d’autres équipements sont également fournis, par exemple les vêtements de travail personnels ou des appareils électroniques.
Je ne suis pas sûr(e) si mes notes s’avèrent suffisantes pour un CFC. Quelles sont les alternatives?
Tu as la possibilité de suivre une formation comme aide en chauffage, aide en installations de ventilation ou aide en sanitaire AFP. Celle-ci dure deux ans. Par la suite, tu pourras, par exemple, entamer un apprentissage comme installateur/trice en chauffage, constructeur/trice d’installations de ventilation ou installateur/trice en sanitaire CFC.
Quelles sont les étapes clés de l’apprentissage?
Au début de l’apprentissage, il y a un Welcome Day avec une présentation détaillée. À la fin de chaque semestre, tu auras un entretien d’évaluation avec ton formateur ou ta formatrice. Au cours de l’année, tu reçois divers aperçus et te familiarises avec différents lieux. A la fin de l’apprentissage, nous te préparons à la qualification et examinons la possibilité d’un engagement fixe. Notre personnel de formation répond aussi à des questions scolaires durant tout l’apprentissage.
Puis-je rester dans l’entreprise après mon apprentissage?
Oui, c’est possible. Environ la moitié de nos apprentis et apprenties restent chez nous après avoir terminé leur apprentissage. Cela dépend de tes projets après la formation, des postes disponibles et du déroulement de ton apprentissage.
Quelles sont mes possibilités après l’apprentissage?
L’apprentissage n’est que le début: selon tes performances, nous planifierons ensemble la prochaine étape de développement. Faire des expériences professionnelles additionnelles, réaliser une formation complémentaire à un métier connexe, préparer la maturité professionnelle ou suivre des formations continues spécifiques au secteur.
Processus de candidature
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Ta personne de contact
Sabrina Renz
Responsable de la formation professionnelle
Hälg Group St-Gall
